В Україні знову заговорили про підвищення пенсійного віку, і один із найбільш ймовірних сценаріїв передбачає збільшення його до 67 років. Такі пропозиції обговорюються в межах підготовки нової моделі пенсійної системи, яка має врахувати демографічні зміни та дефіцит Пенсійного фонду. За словами урядових аналітиків, нинішня система працює на межі можливостей, оскільки кількість працюючих громадян продовжує скорочуватися, тоді як частка пенсіонерів зростає.
Експерти зазначають, що підвищення пенсійного віку розглядається як один із варіантів стабілізації системи, але остаточне рішення ще не ухвалене. Ймовірно, зміни можуть впроваджуватися поступово — з поетапним збільшенням віку виходу на пенсію протягом кількох років, щоб уникнути різкого навантаження на ринок праці та соціальну сферу. Уряд також вивчає досвід європейських країн, де пенсійний вік 65–67 років уже є стандартом.
Водночас фахівці наголошують, що підвищення пенсійного віку саме по собі не вирішить усіх проблем системи. Паралельно необхідно розширювати можливості для працевлаштування людей старшого віку, модернізувати умови праці та стимулювати участь громадян у накопичувальних пенсійних програмах. Без комплексного підходу реформа може викликати значний суспільний спротив.
Нагадаємо, уряд поки що не оголошує конкретних термінів ухвалення рішення, але визнає, що дискусія про зміну пенсійного віку є неминучою. Остаточні параметри реформи залежатимуть від економічної ситуації, темпів відновлення ринку праці та оновлених демографічних прогнозів.